Los sectores con más barreras para las personas con autismo - Parte 2: El sector laboral

Escrito por: Daniel Collazo Barcia

Fecha: 14/5/2026

Ya comentamos en la anterior parte de "Los sectores con más barreras para las personas con autismo" que uno de los sectores con más dificultades para las personas con autismo es el de la educación. En esta parte toca el sector laboral.

Una investigación que busqué de Autismo España asegura que las personas con autismo tenemos una tasa de desempleo entre el 76 y el 90 %, siendo el colectivo de la diversidad funcional más afectado por la tasa de desempleo. Según Autismo España, también, solo 1 de cada 10 personas forma parte de la población activa. 

También descubrí en dicha investigación que la Ley General de Discapacidad obliga a las empresas públicas o privadas de mediano, gran tamaño o PYMEs a contratar un mínimo de 50 personas con diversidad funcional.

En el artículo de Autismo España de donde saqué la información, se expone un vídeo muy interesante, que revela el testimonio de una empresaria que revela que trabajando con nosotros se consiguen más beneficios de los que uno realmente piensa.

Hay aspectos positivos muy importantes de nosotros, los cuales los he sacado de un enlace de Facebook del Dr. José Luis Cordovés Avilés (no los he sacado todos, pero sí la mayoría) Podemos prestar más atención a los detalles, somos leales, comprometidos y constantes, nuestro pensamiento es lógico y está estructurado, tenemos habilidades sobresalientes en áreas específicas (es decir, que nos gustan esas áreas), nuestro pensamiento es diferente y tenemos consistencia en tareas repetitivas.

Sería ideal que los empresarios confiaran más en nosotros y nos dieran una oportunidad real de trabajo.

Nos vemos en la parte 3 de "Los sectores con más barreras para las personas con autismo"

--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

BIBLIOGRAFÍA:

- Empleo y autismo (TEA): Confederación Autismo España: https://autismo.org.es/que-hacemos/lineas-de-accion/empleo/

- Autismo y empleo del Dr. José Luis Cordovés Avilés: https://www.facebook.com/EducandoEnAutismo/posts/-autismo-y-empleotener-un-empleado-con-autismo-no-solo-enriquece-el-ambiente-lab/1041897571367536/